N0010139 (男,44歲)

更新時間:2016-06-25

最高學(xué)歷:大專 | 工作經(jīng)驗:10年以上

婚姻狀況:未婚 | 身  高:173 cm

籍  貫:江蘇泰州姜堰 | 現(xiàn)居住地:姜堰經(jīng)濟開發(fā)區(qū)許陸新村84排130號

求職狀態(tài):我目前在職,但考慮換個新環(huán)境

兩周內(nèi)求職情況

活躍度:

2016-06-25更新

主動申請 0 個職位

瀏覽過 0 個職位

企業(yè)關(guān)注度:

簡歷被瀏覽 0

簡歷被下載 0

收到面試邀請 0

求職意向
期望月薪:5000~10000元/月|工作性質(zhì):全職
期望地區(qū):泰州市|期望行業(yè):電子/半導(dǎo)體/集成電路
期望崗位:采購經(jīng)理/主管
自我描述
在多年的工作期間,讓我有了良好的團隊精神,和優(yōu)秀的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠適應(yīng)工廠制造業(yè)的工作環(huán)境,有著務(wù)實的態(tài)度,對新事物的接受能力有了很大的提高,對于問題的解析有著敏銳的洞察力,請給我一個機會,我將還給你奪目的光彩。
教育經(jīng)歷
2001年9月-2004年7月|淮海工學(xué)院|多媒體網(wǎng)絡(luò)|大專
工作經(jīng)歷
2010年4月-2015年5月|采購經(jīng)理|泰州市金泰電氣有限公司

建立穩(wěn)定的供應(yīng)渠道,確保原材料的產(chǎn)品質(zhì)量,確定常用材料的安全庫存,確保供應(yīng)及時,通過詢價比價議價的手法,為公司降低采購成本。

2008年8月-2009年12月|助理工程師|鍵鼎(無錫)電子有限公司

對制程生產(chǎn)力的提升,對現(xiàn)場工作人員的作業(yè)手法的監(jiān)督,收集生產(chǎn)數(shù)據(jù),做出總結(jié)報告,改善現(xiàn)場的生產(chǎn)工藝,對現(xiàn)場的產(chǎn)品提出測試方案,進(jìn)行測試,得出數(shù)據(jù),做出可行性分析報告,導(dǎo)入現(xiàn)場生產(chǎn),主要針對降低成本,提高產(chǎn)品品質(zhì),改善生產(chǎn)工序,提高產(chǎn)能。

2007年3月-2008年4月|設(shè)備工程師|日月光半導(dǎo)體(上海)有限公司

對設(shè)備日月季年的保養(yǎng)規(guī)劃,PM CHECK LIST制定和修改,編寫保養(yǎng)教案;對儀器的及時校正,編寫校正報告,督導(dǎo)技術(shù)員嚴(yán)格按照保養(yǎng)排程對設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng),嚴(yán)格按照保養(yǎng)手法,對設(shè)備的機器故障起到預(yù)防和降低的作用,每周還對設(shè)備的機器故障報表進(jìn)行分析,提出異常狀況的解析,制定針對方案。

2004年11月-2007年3月|組長|日月光半導(dǎo)體(上海)有限公司

對現(xiàn)場人員出勤的掌控,人機比例和諧,確保機器的正常運轉(zhuǎn),對現(xiàn)場人員的作業(yè)手法進(jìn)行監(jiān)督,嚴(yán)格按照SOP,人員生產(chǎn)紀(jì)律嚴(yán)格按照公司規(guī)定,每班按PC生產(chǎn)計劃,制定站內(nèi)產(chǎn)能預(yù)估,對產(chǎn)品加工進(jìn)行合理分配,對生產(chǎn)出現(xiàn)的異常狀況做出及時正確的判斷,提高產(chǎn)品的良率。降低機器待料時間,提升機器稼動率,達(dá)到每日產(chǎn)出最大化。對物料的管控,保證現(xiàn)場生產(chǎn)間材充足,有一個安全的庫存量,制定現(xiàn)場5S區(qū)域劃分,指定區(qū)域負(fù)責(zé)人,制定清潔頻率,確保現(xiàn)場環(huán)境安全衛(wèi)生,每周對人員的獎工進(jìn)行評比考核,對人員的戰(zhàn)力狀況制定培訓(xùn)計劃,提高生產(chǎn)技能。